高一政治必修一知識點(diǎn)總結(jié)

生產(chǎn)決定分配，生產(chǎn)資料所有制形式?jīng)Q定分配方式，在社會主義初級階段，實行公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度，相應(yīng)地就此實行以按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度。

高一政治必修一知識點(diǎn)整理

個人收入的分配

1、為什幺實行以按勞分配為主體，多種分配方式并存。

(1)生產(chǎn)決定分配，生產(chǎn)資料所有制形式?jīng)Q定分配方式，在社會主義初級階段，實行公有制為主體，多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度，相應(yīng)地就此實行以按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度。

(2)按勞分配的性質(zhì)：是在社會主義公有制經(jīng)濟(jì)中個人消費(fèi)品分配的基本原則。

2、為什么實行個人消費(fèi)品按勞分配(看書)

現(xiàn)實經(jīng)濟(jì)條件決定

生產(chǎn)資料公有制是實行按勞分配的前提

社會主義公有制條件下生產(chǎn)力的發(fā)展水平是實行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)

社會主義條件下人們勞動的性質(zhì)和特點(diǎn)，是實行按勞分配的直接原因

調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性

對以往幾千年的剝削制度的根本否定

3、多種分配制度并存 按生產(chǎn)要素分配：土地、資本、技術(shù)、勞動、管理

4、公平：

(1)表現(xiàn)：收入分配的相對公平

(2)如何保證收入分配的公平：

①堅持和完善按勞分配為主體，多種分配方式并存的分配制度

②保證居民收入在國民收入分配中占合理比重，勞動報酬在初次分配中占合理比重是實現(xiàn)社會公平的重要舉措

③再分配更加注重公平(加強(qiáng)政府對收入分配的調(diào)節(jié)，保護(hù)合法收入、調(diào)節(jié)過高收入，取締非法收入，強(qiáng)化稅收調(diào)節(jié)，整頓分配秩序，控制收入差距，防止兩極分化)

5、處理好社會公平的關(guān)系:效率和公平并重：

① 效率和公平具有一致性

② 效率是公平的物質(zhì)基礎(chǔ)

③ 公平是效率的保證

6、如何處理好公平與效率的關(guān)系

① 初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系，既要提高效率又要促進(jìn)公平

② 處理好效率與公平的關(guān)系，既要反對平均主義又要防止收入差距;既要落實分配政策又要提倡奉獻(xiàn)精神;在鼓勵人們創(chuàng)業(yè)致富的同時，倡導(dǎo)回報社會和先福幫后富

高一政治知識點(diǎn)必修一

企業(yè)與勞動者

1、企業(yè)——市場經(jīng)濟(jì)活動的主要參與者，是國民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞。在我國，國有企業(yè)、集體企業(yè)、私營企業(yè)、外資企業(yè)等多種所有制企業(yè)并存，共同構(gòu)成社會主義市場經(jīng)濟(jì)的微觀基礎(chǔ)。國有企業(yè)發(fā)揮主導(dǎo)作用

目的：盈利，本質(zhì)：經(jīng)濟(jì)組織

2、公司制——是現(xiàn)代企業(yè)主要的典型的組織形式。公司本質(zhì)：以營利為目的的企業(yè)法人。

(1)組織形式： 有限責(zé)任公司 股份有限公司各自特點(diǎn)：(看書)

(2)組織機(jī)構(gòu)。決策機(jī)構(gòu)(股東大會、董事會)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)(總經(jīng)理)和監(jiān)督機(jī)構(gòu)(監(jiān)事會)。

(3)優(yōu)點(diǎn)：有獨(dú)立法人地位、有限責(zé)任制度和科學(xué)管理結(jié)構(gòu)

(4)公司經(jīng)營成功的因素。

①制定正確的經(jīng)營戰(zhàn)略。

②提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，形成自己的競爭優(yōu)勢

③誠信經(jīng)營，樹立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。企業(yè)形象是企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù)在社會中留下的印象，以及所受到的評價和認(rèn)同。企業(yè)的信譽(yù)和形象是企業(yè)的一種無形資產(chǎn)。公司是否誠信經(jīng)營，關(guān)系到企業(yè)的成敗。

(5)企業(yè)兼并和破產(chǎn)(看書)

3、勞動和就業(yè)

(1)勞動和就業(yè)的重要性。

①勞動是人類文明進(jìn)步發(fā)展的源泉。光榮屬于勞動者。

②就業(yè)是民生之本，是勞動者謀生的重要手段，對整個社會生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。

③就業(yè)使得勞動力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會所需要的物質(zhì)財富和精神財富

④勞動者通過就業(yè)取得報酬，從而獲得生活來源，使社會勞動力能夠不斷再生產(chǎn)

⑤勞動者的就業(yè)，有利于其實現(xiàn)自身的社會價值，促進(jìn)人的全面發(fā)

(2)我國的就業(yè)形勢——嚴(yán)峻(看書)

(3)如何緩解就業(yè)壓力①黨和政府：從廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，實施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場就業(yè)機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)

②勞動者：樹立正確的擇業(yè)觀念。Ⅰ自主擇業(yè)觀。根據(jù)個人的興趣、專長和條件，自主決定干什么。

Ⅱ競爭就業(yè)觀。要通過勞動力市場競爭來實現(xiàn)自主擇業(yè)。

Ⅲ平等就業(yè)觀。“三百六十行、行行出狀元”

Ⅳ多種方式就業(yè)觀。Ⅴ整體擇業(yè)觀。符合社會需要。

4、維護(hù)勞動者權(quán)益

(1)實現(xiàn)和維護(hù)勞動者權(quán)益，是社會主義制度的本質(zhì)要求。

(2)我國勞動法規(guī)定了勞動者享有的權(quán)利。這些權(quán)利是保障勞動者主人翁地位的前提，是充分調(diào)動和發(fā)揮勞動者的積極性和創(chuàng)造性，使之成為改革開放和社會主義建設(shè)主力軍的保證。

(3)原因、具體權(quán)利(看書)、做法

(4)勞動者享受權(quán)利，是以履行勞動者義務(wù)為前提的。自覺地履行勞動者的義務(wù)，是獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)。

(5)勞動者要增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識。當(dāng)權(quán)益受到侵害時，以合法手段、法定程序進(jìn)行維權(quán)，是每個勞動者的正確選擇。